2004. 3.14. 이진아 (02)
【임용고사 실시 배경】
- 임용고사는 교사에 대한 선호도 증가, 교사지원자에 대한 기회균등 부여, 질 높은 교사의 선발 등의 목적으로 1991년부터 국․공립학교를 중심으로 실시되기 시작하여 최근에는 사립학교에도 확대되어 가고 있습니다.
90년대 후반에 들어서서는 사회격변에 따른 고용구조가 불안해짐에 따라 안정성과 전문성을 특징으로 하는 교직은 최고의 직업으로 부상하게 되었고 이에 임용고사는 교사의 길로 향하는 최고의 등용문이라 할 수 있습니다.
【출제방향】
- 합리적인 방법과 절차를 통하여 수준 높은 양질의 문항을 출제
- 교사로서의 전문적인 능력을 측정하는 평가
- 공정하고 객관적이며 신뢰성이 있는 중등교사 임용 전형자료를 제공
【근거법령】
- 교육공무원법 및 교육공무원임용령
- 교육공무원임용후보자선정경쟁시험규칙
【시험관리시간】
- 시·도교육청 : 시행공고, 원서 교부 · 접수, 문답지 운송, 시험 실시, 합격자 발표
- 한국교육과정평가원 : 출제, 인쇄, 채점
【출제위원설정】
- 인력풀 등을 활용하여 후보자의 일정, 전공, 경력, 재직학교, 출신교 등을 종합적으로 고려
- 출제위원선정심사위원회 심의를 거쳐 출제위원 선정
【출제원칙】
- 중등학교 또는 중등특수학교 교사로서의 자질을 평가하는 데 있어서 의미 있게 관련된다 고 생각되는 중요한 내용을 중심으로 출제
- 해당 교과에서 대학 4년 동안 가르치는 전반적인 내용 영역에서 기본적이고 보편타당한 내용으로 출제
- 중등학교 교육과정과 관련지어 기초·필수적인 전공 지식과 내용에 비중을 두어 출제
- 각 전공의 교과교육학은 제7차 교육과정의 총론과 각론에 제시되어 있는 내용, 해당 교과 의 교수-학습 방법과 평가 방법 등을 중심으로 문항을 출제
- 특정 영역이나 학설(또는 이론)에 치우치지 않고, 해당 분야 전반에 걸쳐 고르게 출제
- 이해력과 적용력(분석력, 적용력, 종합력, 평가력 등의 고등정신능력)을 평가할 수 있는 문항을 출제
【시험과목 배점 및 출제범위】
(각 시도별 차이가 있음)
- 가산점 (10점)과 대학성적(20점)은 별도로 1차 시험 점수에 부여된다.
※ 경기도지역은 1차 시험에서 논술과 교양한문을 본다.
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구분 |
시험별 |
시험과목 |
출제영역및수준 |
배점 |
비고 |
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1차 |
필기시험 |
교육학
(객관식) |
교육학개론, 교육철학 및 교육사, 교육과정 및 교육평가, 교육방법 및 교육공학(교육용 소프트웨어 활용에 관한 과목), 교육심리, 교육사회, 교육행정 및 교육경영, 기타교직 이론에 관한 과목 |
20 |
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전공
(주관식) |
교과교육학 20~30% 교과내용학 70~80% - 교육부고시 2000-1호로 고시한 “표시과목의 대학의 관련학부 및 기본 이수 과목 또는 분야”의 표시과목별 기본이수과목 또는 분야 에서 출제 |
80 |
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2차 |
필기시험
(논술) |
논술 |
교직과 관련된 교양(1,000자~1,200자논술) |
30 |
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교양한문
(객관식) |
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5 |
한문, 중국어
교과제외 (경기도에 한함 |
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실기면접 |
교과교육에필요한실기 |
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50 |
실기대상교과 |
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영어회화
평가 |
영어회화
평가 |
|
50 |
영어교과 |
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면접시험 |
면접 |
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20 |
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수업실기
능력평가 |
수업실기 |
|
10 |
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【합격자 결정 비율 및 사정원칙】
1. 전형별 원칙 제1차 시험 합격자
※ 제1차 필기시험(교육학 및 전공) 성적이 각각 배점의 40% 이상을 득점한 자 중에서 공고문의 선발교과별 인원수의 각각 1.2배수(단, 음악, 체육교과는 2배수) 범위 내(단, 소수점이하는 절상)에서 아래 성적산출 방법으로 결정한다.
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※ 성적산출 방법
1차시험 점수 + 대학성적 또는 제1차시험 성적 환산점수 + 가산점
※ 커트라인에 동점자가 있을 경우 모두 합격처리하되 모집인원의 2배수 이내로 하며,
단, 2배가 넘을 경우 최종합격자 결정시의 동점자 처리 순위에 따라 결정한다.
최 종 합격자
※ 논술시험, 면접시험, 수업실기능력, 실기시험 평가별로 배점의 40%이상을 득점한 자로서 제1차 시험 성적, 가산점, 대학성적 또는 제1차시험 성적 환산점수 및 최종시험 성적을 합산한 점수의 고득점자 순으로 결정한다. |
2. 동점자 처리기준
※ 우선순위
① 전공(교육과정) 성적 고득점자
② 병역의무를 필한 자
③ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조에 규정한 취업보호 대상자
④ 실기시험 고득점자(음악, 체육과에 한함)
⑤ 생년월일이 빠른 자
⑥ 면접시험 고득점자
⑦ 제1차시험 고득점자
3. 최종합격의 취소
최종합격자로 결정된 자라도 다음 각1호에 해당되는 경우에는 합격을 취소한다.
① 응시자격 제한자
② 부정행위자
③ 임용결격자
④ 졸업예정자가 응시교과목의 교원자격증을 취득하지 못한 때
⑤ 졸업예정자가 복수전공 또는 부전공 가산점을 받고 합격한 후 해당 자격증을 취득하지 못한 자
⑥ 공무원 채용 신체검사에서 불합격 판정을 받은 자
